Socios

Folkuniversitetet (FU) es una asociación nacional de educación que ofrece una amplia gama de cursos de formación escolar y de FP en toda Suecia y en varios países europeos. Gracias a la cooperación con otras oficinas de FU en Suecia, FU-Uppsala tiene cobertura nacional. La FU se registró en 1954 y hoy en día es una organización líder en Suecia en materia de educación. Folkuniversitetet es una de las diez asociaciones educativas de Suecia que participan en el «folkbildning». El término «folkbildning» es una educación liberal o popular para adultos. Sin embargo, la base conceptual específica del “folkbildning” se extiende más allá del término “educación de adultos”. Folkbildning tiene una larga historia en Suecia y trata del derecho de todas las personas a buscar libremente el conocimiento durante toda la vida. Folkbildning es gratuito y voluntario, y los participantes deciden por sí mismos si quieren participar y qué quieren hacer. Folkuniversitetet proporciona:

• Círculos de estudio y cursos nocturnos (Folkbildning)
• Escuelas secundarias populares (Folkhögskola)
• Formación de idiomas (SFI, cursos pagos)
• Formación profesional y formación postsecundaria en artes y ciencias liberales
• Educación secundaria superior especializada

Cada año, Folkuniversitetet acoge a más de 240.000 estudiantes. Folkuniversitetet lleva a cabo un número considerable de actividades de orientación internacional tanto en Suecia como en el extranjero. Los ejemplos incluyen extensos cursos de formación en escuelas de Europa y varios proyectos con un enfoque internacional. A través de la cooperación con otros institutos internacionales, Folkuniversitetet ofrece la oportunidad de combinar estudios en Suecia con estudios en el extranjero. Folkuniversitetet ha sido un socio activo en programas LLP y Erasmus+ y otras iniciativas, con una amplia red en países de la UE. La Folkuniversitetet Uppsala ha obtenido la certificación ISO 9001:2000. El certificado de calidad ISO incluye todos los procesos de formación en Folkuniversitetet, también VET.

DIMITRA Education & Consulting es una de las organizaciones de educación y formación profesional (FP) más grandes y distinguidas con centros de formación en cinco (5) ciudades de Grecia. Desde 1989, DIMITRA tiene una amplia experiencia y competencias únicas en la producción de herramientas y metodologías innovadoras y participativas para el desarrollo de Recursos Humanos en un mundo laboral en constante cambio. A través de actividades como formación, consultoría, investigación, transferencia de innovación y desarrollo de colaboraciones internacionales trabajamos hacia la promoción de la inclusión social, el crecimiento educativo, cultural, científico y económico. Más de 35.000 personas, de todos los niveles educativos, han sido formadas por DIMITRA. La plantilla permanente de DIMITRA es de aproximadamente 50 empleados y la organización también coopera con más de 500 formadores externos. iVET y cVET: DIMITRA está acreditada por ofrecer cursos de FP inicial y continua y servicios de consultoría por la Organización Nacional para la Certificación de Cualificaciones y Orientación Vocacional (EOPPEP) y el Ministerio de Educación de Grecia, y ha sido distinguida por su excelencia en muchas ocasiones.

Rinova Málaga S.L. es una empresa de aprendizaje y desarrollo especializada en innovación cultural, social y económica. Nuestra misión es fomentar el aprendizaje inclusivo. Promovemos el emprendimiento responsable, las habilidades de empleabilidad y el compromiso cívico. Influir en la explotación y desarrollo de tecnologías de aprendizaje para promover la inclusión social.
Llevamos desarrollando nuestra labor desde 2018 en el centro de incubación de empresas Polo Digital en Málaga. La empresa se registró como sociedad en 2021. Nuestras competencias específicas se centran en el desarrollo de contenidos digitales y tecnologías de aprendizaje creativas para el aprendizaje inclusivo en la educación profesional y la educación de adultos.
El equipo de Rinova Málaga ha estado activo en actividades europeas e internacionales durante muchos años, estando afiliado al grupo de empresas Rinova y su trabajo internacional. A través de esta afiliación, Rinova Málaga se asocia a Metropolisnet, una Agrupación Europea de Interés Económico (AEIE).
Nuestro trabajo ha contribuido al desarrollo de Erasmus para Jóvenes Emprendedores y asociaciones internacionales innovadoras relacionadas con el emprendimiento juvenil. También nos centramos en el desarrollo de habilidades sociales y empleabilidad y en programas de aprendizaje y tutoría de desarrollo profesional no formal e informal, así como en la validación de profesionales en los campos del desarrollo económico comunitario, la información, el asesoramiento y la orientación, la formación profesional y la educación de adultos.

La Junta de Turismo de Larnaka (LTB) es el organismo oficial que representa el turismo en Larnaka a nivel regional y se estableció en 2008.

La Junta es una colaboración de todas las partes interesadas del turismo en la zona, incluido el Viceministerio de Turismo, la Cámara de Comercio de Larnaka y Industria, las autoridades locales de la región y las Asociaciones de Hoteleros y Agentes de Viajes locales. Debido a la composición del Patronato, las estrategias y acciones son implementadas de manera colaborativa por las principales organizaciones involucradas en el sector turístico.

El objetivo de la junta es desarrollar Larnaka como un destino turístico sostenible; mejorar y enriquecer el producto turístico regional; desarrollar productos turísticos de intereses especiales; ayudar al sector turístico a progresar a través de la formación y el desarrollo continuos, incluso mediante la participación en varios programas de la UE, y resolver cualquier problema que pueda afectar directa o indirectamente al sector turístico de Larnaka. Esto se logra mediante la implementación de la Estrategia de Turismo Regional de Larnaka y el Plan de Acción Anual.

Sextaplanta es una agencia digital especializada en la gestión de ingresos hoteleros para
Hoteles independientes y otros alojamientos.
Como agencia digital, trabajamos estrechamente con nuestros clientes como fuerza laboral subcontratada.
Gestionamos canales de distribución a través de Internet para maximizar el hotel.
ingresos y conocimiento de la marca.
Hemos desarrollado una metodología propia basada en precios dinámicos y
restricciones a clasificaciones optimizadas en OTA y reservas de saldo en todos
canales.
Los servicios que ofrecemos son:
• Consultoría y subcontratación de gestión de ingresos hoteleros
• Tecnología digital para distribución y canal directo
• Construcción de marca, diseño web y SEO.
• Gestión de Redes Sociales y marketing digital.
• Diseño gráfico

Trimtab nació de la idea de que podemos ser mucho mejores en la creación de un mercado laboral inclusivo y una comunidad social responsable.
Nuestro éxito se basa en un diálogo estrecho con empresas y empleadores donde organizamos un espacio común para que se reúnan empleadores y solicitantes de empleo.
Trimtab está impulsado por un compromiso social en el que sabemos que podemos marcar la diferencia, en poco tiempo hemos logrado un crecimiento exponencial y desde el inicio en el otoño de 2019 nos establecimos desde Malmö en el sur hasta Gävle en el norte.
Somos comprometidos y ambiciosos y estamos convencidos de que todos tienen derecho a un empleo digno.
Trim Tab es la agencia de empleo de la nueva era: un poco más animada, un poco más rápida y mucho más personal. En total, estamos formados por unas cien personas con diversos títulos y habilidades en orientación profesional y educativa, emparejamiento, coaching
y selección de personal. Lo que compartimos es nuestra perspectiva sobre lo que es y debería ser un trabajo significativo: un lugar donde prosperas y puedes utilizar tus habilidades y destrezas.
Nuestra red se extiende desde Malmö en el sur hasta Boden en el norte. Colaboramos directamente con empleadores tanto del sector público como del privado, ayudándolo ya sea que esté buscando su primer trabajo o haciendo un cambio.

El Instituto de Comercio y Economía de Vinnytsia de la Universidad Estatal de Comercio y Economía ocupa una posición de liderazgo en el campo de la educación económica y es la única institución educativa en la región de Vinnytsia que cuenta con el Certificado del Sistema de Gestión de Calidad en la educación superior ISO 9001. Hoy en día, el Instituto es el reconocido centro científico y educativo de la región de Vinnytsia, que forma especialistas altamente calificados en los siguientes campos: Contabilidad y Fiscalidad, Finanzas, Banca y Seguros, Marketing, Economía, Relaciones Económicas Internacionales, Gestión, Gestión Pública, Negocios, Comercio y Bolsa Actividades de Intercambio, Sistemas y tecnologías de la información, Tecnología de los Alimentos, Seguridad Social, Hostelería y Restauración, Turismo, Derecho y Filología. El personal docente (alrededor de 150 empleados fijos), más del 80% del cual son doctores. y doctores en ciencias, preserva el potencial científico único y las largas tradiciones y brinda a los estudiantes una educación de alta calidad durante décadas. Asimismo, los docentes del Instituto están certificados en ABP, GBL y Educación Inclusiva y cuentan con considerable experiencia en la realización de capacitaciones, sesiones de coaching, masterminds y programas de mentoría. El número de estudiantes en el Instituto es de aproximadamente 3500. VITE SUTE ofrece educación formal y no formal para estudiantes escolares y adultos.

La Universidad de Ciencias de la Vida de Varsovia es la universidad de ciencias naturales y agrícolas más antigua de Polonia; sus orígenes se remontan a 1816. La escuela es un centro académico próspero, que recibe reconocimiento e interés constante entre los jóvenes y el personal docente en Polonia y en el extranjero, valorada por su cuidado por la calidad de la educación, la fidelidad a las mejores tradiciones universitarias, la apertura al cambio y el desarrollo dinámico.
La universidad ofrece 41 campos de estudio (incluidos 12 que se imparten en inglés): desde ciencias naturales y tecnología hasta medicina veterinaria, estudios sociales y económicos (incluido el turismo). Hay casi 16.000 estudiantes en cursos de estudio a tiempo completo, a tiempo parcial, de doctorado y de posgrado, así como en intercambios de estudiantes internacionales.
Los modernos centros de investigación y laboratorios a nuestra disposición, así como la presencia de destacados expertos, nos permiten educar y realizar investigaciones de primer nivel y transferir resultados a la economía, lo que tiene un impacto en la innovación y el progreso en, entre otros, la agricultura, economía alimentaria y medicina, y contribuye a la creciente importancia de la ciencia polaca en el mundo.
Nuestra oficina central está ubicada en el distrito de Ursynów, Varsovia, pero también contamos
con centros fuera de la ciudad que permiten realizar investigaciones, trabajos experimentales, pasantías y ejercicios de campo. Además, contamos con centros de ocio con una ubicación pintoresca que son excelentes lugares para organizar conferencias, reuniones científicas y creativas y recreación para nuestros empleados y estudiantes.

La Dirección de Trabajo pertenece al Ministerio de Asuntos Sociales y gestiona, entre otras cosas, el servicio de empleo para todo el país, el manejo diario del Fondo del Seguro de Desempleo, el Fondo de Licencia de Maternidad/Paternidad y Licencia Parental, el Fondo de Garantía Salarial, así como muchos otros proyectos relacionados con el mercado laboral. La Dirección de Trabajo opera ocho centros de servicios en todo el país, donde se brindan todos los servicios generales a los solicitantes de empleo, registro, evaluación de habilidades, asesoramiento y recursos y colocación laboral, así como cooperación con otros proveedores de servicios sobre recursos y medidas del mercado laboral.

Proyectos de la Dirección del Trabajo:

• Mantener un registro de las vacantes de empleo disponibles en todo el país, difundir información sobre las vacantes de empleo entre los solicitantes de empleo y ayudarlos a encontrar un empleo adecuado, y ayudar a los empleadores a contratar personal y brindarles información sobre la oferta laboral.
• Gestionar el registro de personas desempleadas, cálculos y pagos de prestaciones por desempleo.
• Manejar la organización de medidas del mercado laboral, por ejemplo, cursos, recursos vocacionales, asesoramiento, recursos educativos y rehabilitación vocacional.

Los servicios de los consejeros de la Dirección del Trabajo se basarán en las necesidades individuales de cada solicitante de empleo. La Dirección de Trabajo debe evaluar la capacidad laboral del solicitante de empleo cuando solicita participar en medidas del mercado laboral. Sobre la base de la evaluación, se elabora un plan sobre la búsqueda de empleo y la participación en medidas apropiadas del mercado laboral o se instruye al solicitante de empleo a otros servicios si se considera necesario. Obtener y mantener información sobre la situación del empleo, el desempleo y las perspectivas de empleo de partes individuales del país. La Dirección de Trabajo también supervisa la composición de la fuerza laboral en el país, examina periódicamente la necesidad de mano de obra y las perspectivas futuras en las industrias y difunde información sobre la situación del empleo en el país.
Se encarga de la emisión de permisos de trabajo y el registro de extranjeros en el mercado laboral islandés y en las agencias de trabajo temporal.